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Centro especializado em reabilitação de Sinop realiza mais de 10 mil procedimentos no primeiro trimestre do ano
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A Secretaria de Saúde, por meio do Centro Especializado em Reabilitação de Sinop (CERII), superou as expectativas em procedimentos realizados no primeiro trimestre de 2023. O local é referência para região oferecendo reabilitação física e auditiva. Durante os meses de janeiro, fevereiro e março, foram 1.454 pacientes acolhidos, 3.541 atendimentos e 10.930 procedimentos realizados.
O centro oferece atendimento especializado de fisioterapia, fonoaudiologia, psicologia, nutrição, terapia ocupacional e assistência social. Atende pacientes da rede SUS, encaminhados por médicos das Unidades Básicas de Saúde ou pelo Centro de Especialidades Médicas (CEM).
De acordo com o Coordenador do CER, Thiago Rodrigues, os atendimentos nesses primeiros meses foram proveitosos, com expectativas superadas. “Geralmente no início do ano costuma ser de menor procura, principalmente em janeiro, onde a falta é muito grande e muitos pacientes estão em viagem. Porém, nossa equipe de profissionais se dedicou e conseguiu reduzir bastante a lista de espera”, pontuou.
Ressaltou ainda que o CER não atende somente Sinop, mas toda a região. “Quando feito um comparativo do número de habitantes com quantidade de acidentes de trânsitos, infelizmente estamos no ranking, e esses pacientes vão parar no CER para reabilitação”, concluiu o coordenador.
O CER fica localizado na Rua das Andirobas, nº 122, no Setor Comercial. E para realizar o cadastro para atendimento, o paciente precisa ter pedido médico( Apac), cartão do SUS, comprovante de endereço e documentos pessoais.
Fonte: Prefeitura de Sinop – MT
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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias
Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.
Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.
Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.
Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

