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Dia nacional de conscientização e enfrentamento da Fibromialgia

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Hoje, 12 de maio, é o dia nacional da conscientização sobre a Fibromialgia. A Secretaria de Saúde destaca que existe a lei (n° 2878/2020) municipal, que garante o atendimento prioritário aos portadores da doença, que podem solicitar a carteirinha de forma gratuita e garantir os seus direitos.

Para ter o cartão, basta procurar a Unidade Básica Saúde, onde irá passar por avaliação, será encaminhado para especialista e com o diagnóstico em mãos, cópias dos documentos pessoais (CPF e RG), do cartão do SUS e do comprovante de residência, é só procurar a Secretaria de Saúde para que a carteirinha possa ser confeccionada.

A lei garante atendimento preferencial em Bancos, Casas Loterias e Supermercados, além disso no transporte coletivo deve ser disponibilizados assentos de prioridade, e ainda tem direito a vagas de estacionamento destinadas para pessoas com deficiência e idosos. Esse direito é garantido para portadores de fibromialgia, pessoas em tratamento de quimioterapia, radioterapia, hemodiálise e que utilizem bolsa de colostomia.

“Em 2022 foram confeccionadas 22 carteirinhas, e neste ano já foram quatro solicitações. Sabemos que é um grupo pequeno, mas que merece atenção do poder público. Com a carteirinha em mãos, eles garantem a preferência no atendimento”, ressaltou a secretária de saúde, Daniela Galhardo.

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De acordo com o Ministério da Saúde, a Fibromialgia é uma síndrome clínica que se manifesta com dor no corpo todo, principalmente na musculatura. Junto com a dor está associada a outros sintomas, como fadiga, alterações do sono, distúrbios intestinais, depressão e ansiedade. Ainda de acordo com o Ministério, não existe um método de prevenção comprovado e especialistas indicam a atividade física como método para auxiliar no tratamento.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias

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Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.

Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.

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Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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