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Prefeitura realiza Mutirão da Cidadania e entrega mais dignidade para população em situação de rua
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O Mutirão da Cidadania, realizado na Casa de Passagem, nesta terça-feira (22), teve alto aproveitamento dos serviços ofertados. O trabalho começou cedo para equipe de abordagem social, da Secretaria de Assistência Social, Trabalho e Habitação, que passou por diversos pontos da cidade convidando a população em situação de rua para participar da ação e aproveitar os serviços ofertados, além do café da manhã, almoço, entrega de kit higiene, apresentações culturais e muito mais.
Do público presente, nove pessoas aproveitaram para cortar o cabelo e uma delas decidiu doar o cabelo para uma entidade, outras 13 foram atendidas pela Defensoria Pública. Passaram pela equipe de saúde bucal 20 pacientes, 48 testes rápidos e 40 doses de vacinas foram aplicadas e realizadas quatro avaliações pelos profissionais da equipe multidisciplinar do Núcleo de Apoio à Saúde da Família (NASF).
O Mutirão ainda resultou no acolhimento temporário de 10 pessoas na Casa de Passagem. “Nosso objetivo é transformar a vida deles para melhor, ofertando não somente o acolhimento, mas de fato o desenvolvimento social, por meio dos serviços da Prefeitura e de todos os parceiros, da oferta de empregos, encaminhamento a cidade de origem, acolhimento temporário. Estamos à disposição de todos aqueles que necessitam da nossa ajuda”, destacou a secretária de Assistência Social, Scheila Pedroso.
A coordenadora da Proteção Social Especial, Marilene Pereira, destacou que o Mutirão foi pensado para homenagear o Dia Nacional de Luta da População em Situação de Rua, comemorado no último sábado (19). “Hoje nós fizemos esse evento estratégico para que tivéssemos adesão da população em situação de rua e que estão em trânsito pelo município. Aqui ofertamos os atendimentos pontuais e entendemos que essa atividade é estratégica para sensibilizar eles, é a porta de entrada para os serviços contínuos que ofertamos diariamente para essa população, tanto na assistência social com a oferta de acolhimento, quanto pela saúde e outras áreas”, detalhou.
Outro apontamento feito por Marilene, foi em relação ao trabalho de conscientização e sensibilização contínuo, que é realizado com as pessoas em situação de rua do município. “Muitos deles se recusam ao acolhimento na Casa de Passagem e nem conhecem o espaço, então o motivo de promovermos esse mutirão aqui é que conheçam a unidade, a equipe que atua aqui e também possam se sensibilizar a receber a acolhida. Também contamos com a participação das comunidades terapêuticas aqui do município, estão presentes na ação os representantes dessas entidades, momento oportuno para se aproximarem da população”, completou.
Scheila ainda destacou a parceria de instituições como Ministério Público, Defensoria Pública, forças de segurança, secretarias de Saúde, Cultura, comunidades de acolhimento, Comitê Intersetorial de Acompanhamento e Monitoramento a População em Situação de Rua (CIAMP), que atuam em conjunto com a Prefeitura. “É um sentimento de muita alegria realizar essa mobilização. O mutirão da Cidadania já aconteceu em outros momentos através da gestão do prefeito Roberto Dorner, que desde o início trabalha com olhar humanizado para população de Sinop, em especial as pessoas em vulnerabilidade social. Hoje realizamos mais uma edição aqui na Casa de Passagem, trazendo dignidade e oportunidade de vida às pessoas. Além das instituições, também tivemos aqui uma Escola de Cabeleireiros fazendo corte de cabelos deles”, concluiu a secretária.
Fonte: Prefeitura de Sinop – MT
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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias
Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.
Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.
Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.
Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

