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Projeto do Instituto de Previdência de Sinop receberá prêmio nacional de inovação

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O PreviSinop ficou em 3° lugar na categoria SEGURADO, no 5° Prêmio Nacional de Inovação, realizado pela ANEPREM – Associação Nacional de Entidades de Previdência Municipal. A premiação será entregue dia 03 de abril de 2023, em Gravatá-PE. O objetivo do Prêmio de Inovação, é incentivar e reconhecer os esforços bem sucedidos das Unidades Gestoras Previdenciárias de RPPS.

Neste ano o evento ganhou mais uma categoria e vai contemplar, também, os Entes Federativos do país, indo além de atestar a qualidade da gestão e de dar visibilidade às ações inovadoras bem sucedidas no âmbito da administração pública. Nesta categoria vai premiar ações de transparência, de sustentabilidade, e de inclusão Social.

O PreviSinop ficou entre os ganhadores, pois atendeu os requisitos exigidos, através do envio de material comprobatório da realização do programa de pós aposentadoria que desenvolve para servidores públicos municipais aposentados, segurados da instituição.

A ANEPREM – Associação Nacional de Entidades de Previdência Municipal é uma entidade sem fins lucrativos, que tem como objetivo ampliar, promover a interação, fortalecer e desenvolver a capacidade administrativa e técnica dos Regimes Próprios de Previdência Municipais e Estaduais. A Sede Executiva da Aneprem está localizada na cidade de Vitória, Estado do Espírito Santo.

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Além das aposentadorias pagas em dia, o PreviSinop tem investido na qualidade dos atendimentos aos aposentados, gerando aumento na qualidade de vida. O Programa “Sorrisos não Envelhecem”, busca ampliar, incluir, restaurar e reativar a vida ativa dos aposentados do PreviSinop. A participação ativa dos aposentados, teve um crescimento significativo, se comparado a 2021 até 2023, o aumento foi de 63%. O número de ações ofertados até o momento, foram de 68, contemplando aproximadamente 1.191 participantes, que aderiram e abraçaram o PreviSinop. Na busca para inserir mais aposentados do PreviSinop, para o programa “Sorrisos não Envelhecem”, foram realizados até o momento 227 visitas domiciliares, 326 atendimentos com a assistente social e 502 atendimentos psicológicos. Os relatos de satisfação quanto aos serviços ofertados, são expressivos e muito positivos e a missão está apenas começando. Hoje fazer parte do PreviSinop se tornou uma experiência e um estilo de vida.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias

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Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.

Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.

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Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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